Management - Les fondamentaux
Formation
Management - Les fondamentaux
Objectifs
- Identifier les différentes fonctions du manager et les styles principaux de management.
- Se positionner en tant que manager.
- Etablir le diagnostic de son équipe.
- Communiquer avec son équipe.
Pré-requis
Aucun
Public
Dirigeant(e) TPE,Futur(e) manager ou responsable d'équipe,Manageur(se)
Intervenant
Formateur(trice) expert(e) en management et communication d'entreprise
Contenu
Préambule : Qu’est-ce qu’un manager ? -
- Les différentes fonctions du manager
- Les 4 styles principaux de management
- Les facteurs clés de succès
- Les erreurs à éviter Réussir sa prise de poste de manager
- Préparer sa prise de poste
- Les 5 étapes de la prise de poste
- Réussir son discours d’entrée et sa première réunion
- Planifier sa première semaine de travail
- Animer son équipe au quotidien
- Etablir le diagnostic de son service
- Définir la raison d’être de son service
- Réaliser l’analyse interne et externe de son service
- Utiliser des outils permettant de finaliser son diagnostic
- Communiquer les résultats de ce diagnostic à son supérieur hiérarchique puis à son équipe
- Définir et communiquer un cadre pour son service
- Son ambition
- Sa stratégie
- Les objectifs du service
- Coconstruire le plan d’action de son service avec son équipe
Contact
Formation
Nouméa, Koné
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Nouméa, Koné
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Nouméa, Koné
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Koné, Nouméa
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Koné